✅中小微企业人力资源综合服务
中小微企业普遍存在人事岗位人手不足，事务琐碎繁杂的现状，合同管理、社保经办、薪资核算、用工风险处置占用大量经营精力。我们提供适配中小微企业的人力资源解决方案，把繁杂人事事务进行托管，帮助企业精简内部管理压力，集中资源深耕主业，合理管控用工相关风险。
✅人事代理 & 人力资源外包服务
承接企业全流程人事托管业务，包含劳动关系全周期管理，劳动合同签订、续签、备案、离职解除手续办理；社保全流程处理，申报缴纳、补缴、社保转移、卡证办理、工伤、生育、失业相关手续申报，政策咨询答疑；代发工资、个税申报、收入证明开具；同步对接劳动监察、社保稽核、劳动仲裁相关事务协调。同时配套企业岗位培训、内部工作制度搭建完善服务，从事务执行到体系搭建一站式处理企业人事后台事务。
✅社保公积金外包服务
专门针对有社保公积金托管需求的企业，独立提供社保、公积金的申报缴纳、增减员、补缴、账户转移、基数调整业务，处理工伤申报、待遇申领等相关业务。企业无需专人负责社保公积金日常操作，减少人员操作失误风险，及时跟进政策变动，省去系统操作、报表整理等重复性工作。
✅劳务派遣服务
针对流动性岗位、阶段性用工需求提供劳务派遣服务，由我方建立劳动关系，负责合同签署、社保缴纳、薪资发放、工伤处置等人事工作，企业专注人员岗位管理，灵活调整用工规模，缓解人员招聘及用工管理压力，适配生产、门店、项目类岗位用工场景。
✅劳务外包服务
可提供岗位外包、项目外包、业务流程外包服务，把特定岗位或者整块业务交由我方承接运营，我方负责人力配置、人事管理、流程落地，企业关注业务结果，不受人员入离职、社保、劳动纠纷等琐事拖累，适合短期项目、季节性业务、非核心业务板块。
✅专项配套支持
同时可提供背景调查、人才测评等配套服务，从用工源头把控人员质量。助力中小微企业不用配置庞大人事团队，即可获得规范化人力资源管理，降低管理时间成本，规避各类用工隐患。

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